Das Unternehmen:
- Erziehung/Aus- & Weiterbildung
Ihr Ansprechpartner:
Malte Mommertz 0241 432-45530
Aktuelle Jobs (5):
Stadt Aachen
Maria-Theresia-Allee 38
52058 Aachen
Kontakt:
Ansprechpartner: Malte Mommertz 0241 432-45530
Die Stadt Aachen ist eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Sieben Dezernate, 25 Fachbereiche, sechs Bezirksämter und sechs Eigenbetriebe bieten reichlich Spielraum für Engagement und Abwechslung. Bau- und Ingenieurwesen, IT und Finanzen, Kultur und Veranstaltungen, Soziales und Gesundheit, Verwaltung und Recht, Handwerk und Technik, Natur und Umwelt, Service und Dienstleistung. In all diesen Berufsfeldern ist die Stadt unterwegs und nimmt Einfluss auf das Leben der Menschen in Aachen.
Wir bieten folgende Extras:
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Coaching
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiterevents
Erzieher*innen und Pädagogische Fachkräfte OGS (m/w/d)
Details zur Stelle:
Die Stadt Aachen sucht für den Fachbereich Jugend und Schule im Bereich der Offenen Ganztagsschulen im Primarbereich fortlaufend pädagogische Fachkräfte (m/w/d) bzw. Erzieher*innen (m/w/d) in Teilzeit mit unterschiedlichen Stundenkontingenten.Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst des öffentlichen Dienstes und orientiert sich unter anderem an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung zwischen S 4 und S 8a TVöD-SuE.Die Stadt Aachen beschäftigt in acht Offenen Ganztagsschulen im Primarbereich städtische Mitarbeiter*innen. Hier werden Schulkinder im Alter von 6 Jahren bis 10 Jahren gebildet, gefördert und betreut.Als Teil des Teams sollten Sie Freude an der Arbeit mit Grundschulkindern haben und die Fähigkeit besitzen, eigenverantwortlich in großen Gruppen zu arbeiten. Innerhalb des Teams der OGS finden eine gut strukturierte und bewährte Zusammenarbeit sowie regelmäßige Teambesprechungen statt. Weiterhin besteht eine enge Vernetzung und Zusammenarbeit mit den Lehrkräften und den außerunterrichtlichen Kooperationspartner*innen.Zudem bieten wir die Möglichkeit, an differenzierten Fortbildungen einschließlich Supervisionen teilzunehmen.Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Leitung der Gruppe oder Unterstützung der zuständigen Gruppenleitung
- Begleitung und Förderung der Kinder in ihrer Gesamtentwicklung
- Entwicklung und Umsetzung zielgruppengerechter pädagogischer Angebote unter Berücksichtigung der jeweiligen Konzeption der Einrichtung
- Planung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Beobachtung und Reflektion von kindlichen Bildungs- und Entwicklungsprozessen
- Betreuung und Begleitung der Kinder im außerschulischen Bereich in enger Kooperation mit dem OGS-Team, den Lehrkräften der Grundschule und unterschiedlichen Kooperationspartner*innen
- Intensive Zusammenarbeit mit den Eltern
Ihr Profil:
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als
Staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m/w/d),
Staatlich anerkannte*r Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d),
Staatlich anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder - Sie sind Absolvent*in (m/w/d) eines Studienganges der sozialen Arbeit oder
- eines Diplom-, Bachelor- und Master-Studiengangs der Bildungs- oder Erziehungswissenschaften, der Heilpädagogik, der Kindheitspädagogik oder der Sozialpädagogik; eine insgesamt mindestens sechsmonatige Praxiserfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern ist wünschenswert. Sofern Sie nicht über eine mindestens sechsmonatige Praxiserfahrung verfügen, erfolgt die Eingruppierung zunächst in S 4 TVöD-SuE und nach sechs Monaten in S 8a TVöD-SuE.
- Oder Sie haben einen Studiengang im Bereich des Lehramtes für Grundschulen, für Sonder-/ oder Förderschulen oder der Sonderpädagogik oder
- als Diplom-Pädagogin*Diplom-Pädagoge (m/w/d) erfolgreich absolviert.
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Sie haben eine hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung der fachlichen Qualifikation.
- der Tätigkeit entsprechende Deutschkenntnisse (mind. B2)
Was wir bieten
Das bieten wir
- Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 6.600 Mitarbeitenden
- Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
- respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
- Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersversorgung
- ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement
- Jobticket für den ÖPNV
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
- einen jährlichen Anspruch auf zwei Umwandlungstage (unter Kürzung der SuE-Zulage)
- maximal zwei Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche
Art:
Teilzeit
Berufsfeld:
Sonstige Berufe
Studiengänge:
- Sonstige Studiengänge
Branche:
- Erziehung/Aus- & Weiterbildung

